2024年就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務政策指南
一、就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策
1.崗位補貼:對招用就業(yè)困難人員、離校1年內未就業(yè)高校畢業(yè)生的用人單位,符合條件的可按規(guī)定給予公益性崗位補貼。補貼期限除對距退休年齡不足5年的就業(yè)困難人員可延長至退休,其余人員最長不超過3年。補貼標準為不超過德興市最低工資標準的 70%。
2.社保補貼:對招用就業(yè)困難人員、畢業(yè)年度內高校畢業(yè)生的用人單位(企業(yè))或招用40歲以上本省勞動力的工業(yè)園區(qū)企業(yè),且簽訂1年以上勞動合同并繳納社會保險費的,按規(guī)定符合條件的可給予最長不超過3年的社會保險補貼。
3.一次性創(chuàng)業(yè)補貼:在校生和畢業(yè)5年內自主創(chuàng)業(yè)且已領取《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》的高校畢業(yè)生(含國內各類高校畢業(yè)生、出國(境)留學回國人員)、就業(yè)困難人員、貧困勞動力、農民工(非城鎮(zhèn)居民)在江西省行政區(qū)域內首次創(chuàng)辦企業(yè)或從事個體經營,且穩(wěn)定經營1年以上的,均可按規(guī)定申請5000元一次性創(chuàng)業(yè)補貼,正常經營6個月以上的可先行申領補貼資金的 50%。
4.就業(yè)見習補貼:離校2年內未就業(yè)高校畢業(yè)生、16-24歲登記失業(yè)青年可申請到就業(yè)見習基地參加就業(yè)見習。對吸納就業(yè)見習對象參加就業(yè)見習,并支付見習人員見習期間基本生活費、見習綜合保險費的用人單位,按規(guī)定給予見習補貼,補貼期限為3-6個月,最長不超過12 個月。
5.一次性求職補貼:對畢業(yè)學年有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿并積極求職創(chuàng)業(yè)的殘疾人、獲國家助學貸款以及貸保家庭、貧困殘疾人家庭、建檔立卡貧困家庭、特困人員中的高校畢業(yè)生,給子1000元的一次性求職補貼。對參加就業(yè)培訓并取得職業(yè)資格證的城鄉(xiāng)貧困勞動力,給于每人500元一次性求職補貼。就業(yè)服務機構成功介紹就業(yè)困難人員與用人單位(不含在公益性崗位就業(yè))簽訂勞動合同且穩(wěn)定就業(yè)1年以上的,每成功介紹一名就業(yè)困難人員給予就業(yè)服務機構300元求職補貼
6.吸納城鄉(xiāng)貧困勞動力就業(yè)補貼:工業(yè)園區(qū)企業(yè)每吸納1名城鄉(xiāng)貧困勞動力,按年給予企業(yè)1000元補貼。自然年度內每人可補貼一次。
二、創(chuàng)業(yè)貸款
1.個人創(chuàng)業(yè)擔保貸款:在本市轄區(qū)內,已解除勞動關系,從事個體經營、種養(yǎng)職業(yè)或合伙經營的,我市各類合法創(chuàng)業(yè)的自主創(chuàng)業(yè)人員,經工商管理部門注冊登記6個月以上的:在網上交易平臺以電子交易方式進交易活動和相關服務活動的,在網上交易平臺實名制注冊,電子商務注冊地在江西省行政區(qū)域范圍內,并有相對獨立、固定的辦公場所的,經辦理工商營業(yè)執(zhí)照且持續(xù)穩(wěn)定經營3個月以上的,均可申請創(chuàng)業(yè)擔保貸款。個人創(chuàng)業(yè)擔保貸款可申請最高限額不超過20萬元,對具有大專以上學歷、初級以上專業(yè)技術職稱、高級工以上職業(yè)資格的個人創(chuàng)業(yè),可申請30萬元以內創(chuàng)業(yè)擔保貸款。合伙創(chuàng)業(yè)或組織起來共同創(chuàng)業(yè)的,可根據符合條件的合伙創(chuàng)業(yè)人數適當提高貸款額度,按合計最高額再提高不超過 10%確定,貸款金額最高不超過200萬元。個人創(chuàng)業(yè)擔保貸款期限一般不超過3年,累計享受不超過3輪。貸款利息一年期 LPR-150BP 以下部分由借款人承擔,剩余部分財政給予貼息。
2.小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)擔保貸款:屬于《統(tǒng)計上大中小微企業(yè)劃分辦法(2017)》(國統(tǒng)字【2017】213號)規(guī)定的小型、微型企業(yè),1年內新招用符合創(chuàng)業(yè)擔保貸款申請條件的人數達到企業(yè)現(xiàn)有在職職工人數的15%(超過 100 人的企業(yè)達到 8%)并與其簽訂1年以上勞動合同或1年內企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位達 95%以上的,可申請創(chuàng)業(yè)擔保貸款。貸款額度最高不超過 600 萬元,其中 300萬元以內貸款按國家、省現(xiàn)行政策予以貼息。小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)擔保貸款一般不超過 2年,累計不超過3輪貸款利息一年期 LPR-150BP 至貼息利率上限范圍內的由財政給予貼息,剩余部分由借款企業(yè)承擔。
三、職業(yè)培訓
1.就業(yè)技能培訓:城鄉(xiāng)貧困勞動力、符合條件的高校畢業(yè)生(含技師學院高級工班和特殊教育院校職業(yè)教育類畢業(yè)生,下同)、城鄉(xiāng)未繼續(xù)升學的應屆初高中畢業(yè)生、農村轉移就業(yè)勞動者、城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員(簡稱五類人員)等有就業(yè)愿望,想提高就業(yè)能力的各類勞動者,均可向市就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務中心或相關就業(yè)培訓機構提出培訓申請。
2.創(chuàng)業(yè)培訓:有條件和能力創(chuàng)辦企業(yè)的五類人員、高等學校、職業(yè)院校非畢業(yè)學年的在校生,以及符合條件的初創(chuàng)企業(yè)經營者等有創(chuàng)業(yè)意愿的各類人員,可申請參加經政府批準的具備培訓資質的高等學校、職業(yè)院?;蚵殬I(yè)培訓機構開展的創(chuàng)業(yè)培訓,進行工商管理知識、稅務知識、衛(wèi)生知識、勞動用工知識和市場營銷、投資決策、電子商務培訓等方面內容的培訓指導,提高創(chuàng)業(yè)信心與能力,實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)式就業(yè)。
3.農村勞動力培訓:指對需要轉移到非農產業(yè)就業(yè)的農村富余勞動力和建檔立卡貧困勞動力人員開展培訓,以提高農民的素質和技能,加快農村勞動力轉移就業(yè)。培訓包括職業(yè)技能培訓和引導性培訓,以職業(yè)技能培訓為主。
4.企業(yè)職工崗位技能培訓:指與企業(yè)簽訂1年以上勞動合同,有職業(yè)技能提升需求的人員進行的培訓;與企業(yè)簽訂1年以上勞動合同的新招員工進行企業(yè)規(guī)章制度、艾滋病防預、安全生產、消防等內容的崗前培訓。有需求的人員可持身份證、學歷證、職業(yè)資格證等相關證件到市就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務中心培訓股或指定職業(yè)技能培訓定點機構,選擇相應的專業(yè)報名并參加培訓。
培訓機構或培訓企業(yè)可向市就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務中心提交培訓資金補貼申請報告,經就業(yè)辦、財政社保股審核后報經市就業(yè)領導小組審批,可按政策規(guī)定給予培訓機構撥付對應的培訓補貼。
四、失業(yè)保險
1.失業(yè)保險金領取:按照規(guī)定參加失業(yè)保險,所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務滿1年的;非本人意愿中斷就業(yè)的失業(yè)人員,可申請辦理申領失業(yè)金手續(xù)。失業(yè)保險金從網上審核通過后次月開始享受,按照當地最低工資標準的75%,由就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務中心失業(yè)保險股每月對失業(yè)人員進行資格認證后,按月發(fā)放。
2.技能提升補貼:依法參加失業(yè)保險1年以上,累計繳納失業(yè)保險費12個月(含12個月)以上,取得職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的企業(yè)在職職工。在職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書核發(fā)之日起12個月內,可由企業(yè)或本人通過失業(yè)保險e平臺進行技能提升補貼申請。
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