一、ISO 45001是什么？

20世紀80年代后期興起職業(yè)健康安全管理體系，當時一些跨國公司和大型現(xiàn)代化聯(lián)合企業(yè)，為強化自己的社會關注力和控制損失的需要，開始建立自律性的職業(yè)健康與環(huán)境保護的管理制度。

1996年，英國頒布了《職業(yè)健康安全管理體系指南》(BS8800);同年，美國工業(yè)衛(wèi)生協(xié)會(AIHA)制定了《職業(yè)健康安全管理體系》的指導性文件;

1997年，澳大利亞、新西蘭提出了《職業(yè)健康安全管理體系原則、體系和支持技術通用指南》草案;同年，日本工業(yè)安全衛(wèi)生協(xié)會(JISHA)提出了《職業(yè)健康安全管理體系導則》，挪威船級社(DNV)制定了《職業(yè)健康安全管理體系認證標準》;

1999年，英國標準協(xié)會(BSI)、挪威船級社(DNV)等13個組織提出了職業(yè)健康安全評價系列(OHSAS)標準，即OHSAS 18001《職業(yè)健康安全管理體系--規(guī)范》和OHSAS 18002《職業(yè)健康安全管理體系--OHSAS 18001實施指南》。

2007年，OHSAS 18001得到進一步修訂，使其與ISO 9001和ISO 14001標準的語言和架構得到進一步融合。

2013年，國際標準化組織(ISO)開始編制一項新的標準--ISO 45001《職業(yè)健康安全管理體系要求及使用指南》，用于取代OHSAS18001標準。

2018年3月12日，國際標準化組織(ISO)對于ISO 45001《職業(yè)健康安全管理體系要求及使用指南》標準的制定，在經(jīng)歷了近5年的年提案階段(2013年3月)，準備階段(2013年11月)，CD1階段(2015年3月)，CD2階段(2015年7月)，以及DIS1草案階段(2015年11月)，DIS2草案階段(2017年5月)以及FDIS階段(2017年11月)后，正式發(fā)布。

二、ISO 45001適用于哪些組織？

所有組織。無論組織是高風險的大企業(yè)、低風險的小公司、非盈利性組織、慈善機構、學術科研機構、或者政府機關部門，只要組織有人員為其工作、或者因其活動而受到影響，就可以采用系統(tǒng)的方法來管理人員的職業(yè)健康和安全。

三、ISO 45001的益處是什么？

ISO 45001可以幫助組織改善職業(yè)健康安全績效，并確保為員工提供安全的作業(yè)場所。如：

1、提高符合法律法規(guī)的能力

2、降低事故事件的總成本

3、減少停機時間和生產(chǎn)中斷的成本

4、降低保險費用

5、減少誤工和員工離職率

6、得到國際職業(yè)健康安全管理水準的認可

四、認證流程是什么？

企業(yè)如何進行ISO45001認證？

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